胡成中代表：支持制造型企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)型升級(jí)

　　【記者郭釔杉北京報(bào)道】制造業(yè)水平是一個(gè)國(guó)家核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要體現(xiàn)，隨著勞動(dòng)力資源減少，國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)加劇，我國(guó)制造業(yè)企業(yè)面臨較大的轉(zhuǎn)型升級(jí)挑戰(zhàn)，一些企業(yè)特別是中小企業(yè)面臨規(guī)模小、利潤(rùn)薄、研發(fā)能力弱、管理不科學(xué)規(guī)范等問(wèn)題。

　　“其核心是人、資金、機(jī)制的問(wèn)題，其中人的問(wèn)題又是重中之重?！比珖?guó)人大代表、德力西集團(tuán)董事局主席胡成中說(shuō)。對(duì)此，他建議國(guó)家相關(guān)部門在以下方面予以引導(dǎo)扶持：

　　加大技術(shù)幫扶力度，充分利用好大專院校、科研院所資源，加大產(chǎn)、學(xué)、研融合力度，鼓勵(lì)高校相關(guān)專業(yè)與企業(yè)“結(jié)對(duì)”，可以安排教師、研究生到企業(yè)進(jìn)行掛職鍛煉，讓研究人員真正知道企業(yè)需要什么，加快科研成果的技術(shù)轉(zhuǎn)化，讓技術(shù)升級(jí)落地。

　　發(fā)揮各地、各行業(yè)商會(huì)和鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會(huì)等組織機(jī)構(gòu)平臺(tái)在引進(jìn)人才與技術(shù)方面的橋梁紐帶作用。商會(huì)、鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會(huì)等社會(huì)組織，利用本身的組織能力、行業(yè)影響力等，搜集所在企業(yè)有關(guān)技術(shù)轉(zhuǎn)型方面存在的具體困難，對(duì)接相關(guān)行業(yè)專家，設(shè)置專門聯(lián)絡(luò)人員。

　　適時(shí)、適度公開(kāi)一些國(guó)有技術(shù)成果，為企業(yè)提供技術(shù)轉(zhuǎn)型升級(jí)的助力?？紤]適時(shí)將一些非尖端但在全球仍有競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)有科研成果、技術(shù)資料解密，無(wú)償或用象征性價(jià)格轉(zhuǎn)讓給中小型企業(yè)，節(jié)約時(shí)間和資源。

　　加強(qiáng)中小城市、小城鎮(zhèn)的軟硬環(huán)境建設(shè)。根據(jù)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)門類，利用產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)，合理規(guī)劃生產(chǎn)、生活、交通樞紐等核心功能區(qū)布局，重點(diǎn)改善和推進(jìn)交通、教育等基礎(chǔ)建設(shè)。

　　加強(qiáng)技工人才隊(duì)伍建設(shè)。高科技的產(chǎn)品，離不開(kāi)高素質(zhì)技術(shù)工人的創(chuàng)造。改革職業(yè)教育的考試方式，把動(dòng)手能力作為主要考核目標(biāo)；推進(jìn)技術(shù)工人技能評(píng)審，讓更多的工人關(guān)注技能提升；鼓勵(lì)、資助企業(yè)建立職工學(xué)校，定期開(kāi)展培訓(xùn)，以職業(yè)技能進(jìn)行技工等級(jí)的內(nèi)部評(píng)定，提高技工個(gè)人榮譽(yù)感和社會(huì)認(rèn)可度。

　　加強(qiáng)對(duì)企業(yè)技改扶持資金補(bǔ)貼的管理和機(jī)制調(diào)整。對(duì)于申報(bào)各類技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè)，應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)管和資質(zhì)審查，把有限的資金真正劃撥給認(rèn)真實(shí)踐技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè)。

（編輯 鮑坤子）